社長・岩下が語る！！ 日々是イワシタBLOG ホーム 仕事におけるジェネレーションギャップ 最近、私が経営者の集まりの中で話題になったのが「ジェネレーションギャップ」です。要するに世代間の違いなのですが、これを理解することが大切だという話です。この根底にあるのは生まれた年代で育った環境が全く違うこと、だから価値 … 2024.3.26 商売は正売であって、笑売である。 最近の不正事件と言えばビッグモーターの不正かと思います。保険金の不正請求や街路樹を意図的に枯れさせたのではないかなど数々の問題が明るみになっています。 いつもこういった不正事件を見る度に思い出される言葉（どこで聞いたのか … 2023.11.1 信用と信頼 「信頼」と似たような言葉で、「信用」があります。非常に似ている言葉なので、どちらも同じだと思っている人が多いかもしれません。しかし、これらは微妙に意味が異なるものです。まず、信用とは、実績や成果などに対する評価のことを指 … 2023.8.1 仕事が出来る人の共通点 仕事が出来る人の共通点をまとめてみました。要は何も特別なことはなく、「当たり前のことを徹底してちゃんとやりきる」という意識が常に高いだけのことなのです。自分も出来ていない項目もあるので更に意識を高めていきたいと思います。 … 2023.7.1 いつもにこやかに。 私はできる限り意識して「にこやかな」表情をするように心がけています。 というのは旧5000円札で有名な教育家・新渡戸稲造氏の著書「世渡りの道」でこのように述べています。 『かつて私が英文の聖書を読んだ折、 Be … 2023.6.1 ポジティブシンキング 今日は私の好きな「ポジティブシンキング」の考え方をブログにします。 「ポジティブシンキング」とは自分自身に自信が持てるようになり、周囲の人にも良い影響を及ぼすようになるといった好循環を起こす考え方のことです。 逆に、ネガ … 2023.5.1 成長の壁 よく言われる会社の成長の壁ですが弊社もそういった意味では10億には届くが次のステージには壁があり苦労しています。決して売上だけが大事ではありませんが、会社を強くし、成長しようとしない限り落ちていくのはあっという間です。前 … 2023.4.1 働くことの意義 新入社員が入社した時に必ず最後にするこの話、今のこの歳になると良く分かります。後々入社した時に社長はこんなことを言っていたなと思ってもらえれば有難いですね。 それは 働くことの意義 です。 １．働くことは、お金をもたらす … 2023.3.1 インプットとアウトプット よく「インプット」と「アウトプット」と言います。 「インプット」とは知識や体験を得ようとする行動を指します。セミナーや講演会を聞く、本を読む、流行りのお店に行ってみるなどが挙げられます。 「アウトプット」とは得られた知識 … 2023.2.1 凡事徹底 あけましておめでとうございます。年末年始と色々な本や番組を見ている中で改めて「凡事徹底」の大切さを学んだ気がします。「凡事徹底」とは誰にでも出来ることを誰よりも続けることです。ちょっとしたことでも毎日やり続け一年続けよう … 2023.1.4 経営者は常に不安である。 弊社は多角経営であるので祖業である「機械事業」に「温浴事業」の２つの柱を持っています。その経営者となってから今までの役員時代にはなかった常に不安という状態が続いています。役員時代はどちらかと言えば先代の社長がいるのでイケ … 2022.12.1 世界一のカリスマ清掃員 弊社では関連会社（イワシタ商事㈱・イワシタ物産㈱）にて温浴事業を展開しております。 詳細はこちらから 私はその会社の代表も兼ねており、そちらの会議で「世界一のカリスマ清掃員・新津春子さんの心構え」について話をしました。温 … 2022.11.1 12»
